Prämie zusammenWACHSEN

Prämie zusammenWACHSEN

Vermittele einen Auftrag für eine andere Sparte – und dein Einsatz wird belohnt!

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So funktioniert's

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Augen offen halten: Gibt es beim Kunden etwas, was die Schwestersparte erledigen könnte?

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Wir kümmern uns

Wir bearbeiten alle Tipps und geben Rückmeldung. 

Prämie erhalten

Bei jedem erfolgreich vermittelten Auftrag gibt es eine Prämie.

Anzahl der abgegeben Tipps

0

Bisher ausgezahlte Prämien

0 Euro

Projektvolumen

0 Euro

Häufig gestellte Fragen

  • Bei Projektaufträgen: 1% des Gesamtvolumens (WISH Eigenumsatz)
  • Bei Turnus-/Wartungsverträgen: 1% des Jahresvolumens (WISH Eigenumsatz) mit Ausschreibung; 2% des Jahresvolumens ohne Ausschreibung
  • Auszahlungsbetrag ist auf 30.000 Euro brutto pro Mitarbeitenden/Team und Jahr begrenzt

  • Im Fall einer Auftragserteilung erfolgt eine direkte Rückmeldung inklusive Höhe der Prämie
  • Auszahlung erfolgt innerhalb von 45 Tagen nach dem ersten Zahlungseingang durch den Kunden

Die Prämie dürfen alle Mitarbeitenden der Region Nord-West beanspruchen: alle WISH Sparten, alle Mitarbeitenden der FE3-FE6 und Mitarbeitende ohne Führungsebene.

Unser Kodex

Zusammenhalt
Wir verstehen uns als eine WISH und handeln täglich auch so. Wir wollen unsere Ziele gemeinsam erreichen. 


Loyalität
Wir kennen die Leistungen der WISH und vergeben keinen Auftrag an Fremdfirmen, ohne vorher mit den Kollegen der WISH gesprochen zu haben.


Vertrieb
Wir gehen mit offenen Augen und Ohren durch die Werke unserer Bestandskunden und öffnen proaktiv den Weg für Vertriebstermine unserer Kollegen der WISH.


Anreizsystem
Wir schaffen für unsere Mitarbeitenden Anreize für eine erfolgreiche spartenübergreifende Zusammenarbeit.


Kommunikation
Wir pflegen eine offene Kommunikation, in der wir konstruktive Kritik und Feedback ehrlich und respektvoll geben und erhalten.


Recruiting
Wir arbeiten eng zusammen, binden die WJK ein und vermitteln passende Bewerber innerhalb der WISH.


Selbstreflexion
Wir reflektieren uns regelmäßig zur Einhaltung des Kodex und kommen hierfür mindestens drei Mal im Jahr persönlich zusammen.

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